主  页实用文档个人简历论文中心演讲稿自考成考社会学法律常识职场技巧公务员考试法律文书
 
设为首页
加入收藏
联系我们
 
 您的位置:首页 > 论文中心 > 文学论文 > 外国语 >
栏目导栏
   

    外国语

    汉 语

    古代文学

    英语教学

    历史论文

    法律法学

    语文教育

    新闻传播学

    现当代文学

资料搜索
热门文章
·预备党员思想汇报范文
·入党自传
·表扬信
·安全生产论文
·怎样写检查
·教育心理学论文
·入党申请书 入党思想汇报
·思想道德修养论文
·应届毕业生简历模板
·社会实践调查报告2
·2006暑期会计实习日记范
·《教育心理学》试题库
·学生入党思想汇报范文
·中国农村医疗保险制度的
·论如何构建和谐大学校园
最新文章
·制作个人简历九大禁忌
·履历的包装
·怎样的简历是比较实用?
·入团申请书例文(6)
·入团申请书范文(1)
·入团申请书范文(2)
·履历表的撰写技巧
·履历说谎话
·入团申请书范文(3)
·入团申请书范文(4)
·简历制作的七个要点
·写简历别犯四个错
·入团申请书范文(5)
·入团申请书模板(初中生)
·个人学习总结
相关文章
无相关信息

Текстлекцийпопредмету«управленияперсоналом»(D

[ 作者:收录网络  加入时间:2006-11-10 01:02:07被读次  来自:Leesuki ]
 

Содержание:
ТЕМА №1. ПРЕДМЕТ, ЗАДАЧА, СОДЕРЖАНИЕ КУРСА. ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ.4
1. ПРЕДМЕТ, ЦЕЛЬ И СОДЕРЖАНИЕ КУРСА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.4
2. МЕСТО УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В СИСТЕМЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУК.4
3. ПЕРСОНАЛ, КАК ОБЪЕКТ ИЗУЧЕНИЯ.5
4. ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.6
ТЕМА № 2. КОНЦЕПЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ. СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.6
1. КОНЦЕПЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.7
2. МОДЕЛИ РАБОТНИКА.9
3. ЗАДАЧИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.10
4. ИЗМЕНЕНИЕ МЕТОДОВ ВОЗДЕЙСТВИЯ НА ЛЮДЕЙ.10
5. ПОНЯТИЕ КАДРОВОЙ СЛУЖБЫ.10
5.СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ЯПОНИИ.15
ТЕМЫ № 3. ОРГАНИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.18
1. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛА..18
2. ПОНЯТИЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ.18
3. СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.19
4. КОМПЕТЕНЦИЯ ПЕРСОНАЛА20
ТЕМА №4. РЕГЛАМЕНТАЦИЯ УП.21
1. ПОНЯТИЕ РЕГЛАМЕНТА ПРЕДПРИЯТИЯ.21
2. РЕГЛАМЕНТАЦИЯ УП.21
3. ПОЛОЖЕНИЯ О ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ.22
4. ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ.23
5. КОНТРАКТ.28
ТЕМА № 5. ПОЛИТИКА НАЙМА. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОЦЕДУР ОТБОРА, ПРИЕМА, УВОЛЬНЕНИЯ.39
1.  ПОНЯТИЕ НАЙМА, ИСТОЧНИКИ НАЙМА.39
2. ОБЩАЯ СХЕМА НАЙМА ПЕРСОНАЛА.41
3. СУЩНОСТЬ И ОРГАНИЗАЦИЯ ОТБОРА ПЕРСОНАЛА.41
4. ПОРЯДОК НАЙМА И УВОЛЬНЕНИЯ.42
5. ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ.45
ТЕМА №6.  ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ОРИЕНТАЦИЯ. ТРУДОВАЯ АДАПТАЦИЯ.46
1. ТРУДОВАЯ ОРИЕНТАЦИЯ.46
2. ТРУДОВАЯ АДАПТАЦИЯ46
ТЕМА №7. ДЕЛОВАЯ КАРЬЕРА.48
1.  ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОНЯТИЯ КАРЬЕРА.48
2. МОТИВАЦИЯ КАРЬЕРЫ И АНТИМОТИВАЦИОННЫЕ ФАКТОРЫ.50
3.ОРГАНИЗАЦИЯ КАРЬЕРЫ НА ПРЕДПРИЯТИИ.51
4.УПРАВЛЕНИЕ КАРЬЕРОЙ.52
5.ПРОДВИЖЕНИЕ ПО СЛУЖБЕ В ЯПОНСКИХ КОМПАНИЯХ.52
6.РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА И ОРГАНИЗАЦИЯ ОБУЧЕНИЯ.55
ТЕМА №8. МОТИВАЦИЯ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ.58
1.  ОТНОШЕНИЕ К ТРУДУ, МЕХАНИЗМ ЕГО АКТИВИЗАЦИИ.58
2. ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОНЯТИЯ МОТИВАЦИЯ.60
3. А. ПАССИВНОСТЬ РАБОТНИКА.63
3. Б  МОТИВАЦИОННЫЕ ФАКТОРЫ.64
3. В МЕТОДЫ УЛУЧШЕНИЯ ПАРАМЕТРОВ РАБОТ.64
ТЕМА № 9. УПРАВЛЕНИЕ МЕЖЛИЧНОСТНЫМИ ОТНОШЕНИЯМИ.64
1.ПОНЯТИЕ КОНФЛИКТА.65
2. ТИПЫ КОНФЛИКТОВ.65
ТЕМА №10. ПЕРСОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ.65
1. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОЧЕГО ПРОСТРАНСТВА И СОЗДАНИЕ БЛАГОПРИЯТНЫХ УСЛОВИЙ ТРУДА.66


评论】【加入收藏夹】【 】【打印】【关闭